نقاط قوة في مجال القدرة المؤسسية :
- توجد وثيقة واضحة ومعلنة لرؤية المؤسسة:
- توجد وثيقة واضحة ومعلنة لرسالة المؤسسة
- توفر القيادة نظاماً لإدارة المؤسسة يعكس القوانين واللوائح المنظمة للعمل.
- تتبع القيادة أساليب ديمقراطية في إدارة المؤسسة وصنع القرار:
- توفر القيادة آليات للحد من تغيب المتعلمين.
- تدعم القيادة عمليتي التعليم والتعلم داخل المؤسسة.
- تدعم القيادة التنمية المهنية لجميع العاملين بالمؤسسة.
- توظف المؤسسة الموارد البشرية لتحسين الأداء
- يتوافر بالمبنى البنية الداعمة للعملية التعليمية
- توفر المؤسسة بيئة داعمة للمشاركة المجتمعية:
- تتعاون المؤسسة والمجتمع المحلى في تفعيل المشاركة المجتمعية:
- تضع المؤسسة نظاماً داخلياً لضمان الجودة:
- تضع المؤسسة نظاماً للمساءلة والمحاسبية يعتمد على نتائج التقويم
- تقوم المؤسسة بعمليات التقويم الذاتيّ فى ضوء مدى تحقق نواتج التعلم المستهدفة.
- تضع المؤسسة خطة للتحسين المستمر للأداء الشامل.
نقاط تحتاج إلى تحسين في مجال القدرة المؤسسية :
ــ محدودية دعم القيادة نظاماً لمتابعة تقدم الأطفال فى ضوء نواتج التعلم المستهدفة .
ــ محدودية تطبق الروضة خطة الأمن والسلامة.
نقاط قوة في مجال الفاعلية التعليمية:
- يحقق المتعلم نواتج تعلم مستهدفة للبرامج التربوية
- يمارس المتعلم الانشطة الفنية والادائية
- يتبع المتعلم العادات الصحية السليمة للمحافظة على صحته
- يمتلك المتعلم المهارات الاجتماعية
- يخطط المعلم لعمليتى التعليم والتعلم فى ضوء نواتج التعلم المستهدفة
- يتمكن المعلم من تنمية جوانب التعلم لدى المتعلمين
- يستخدم المعلم اساليب متنوعة لتقويم نواتج التعلم
- يوفر المعلم مناخا صفيا مناسبا
- يحرص المعلم على تنمية ذاته مهنيا
- تتوافر خريطة لنواتج التعلم
- يفعل المنهج لتنمية مهارات المتعلمين
- يستخدم الموارد البئية والمحلية المتاحة فى تنفيذ المنهج
- تستخدم الانشطة لتحقيق نواتج التعلم المستهدفة
- تسود المؤسسة العلاقات الانسانية بين أعضاء المؤسسة
نقاط تحتاج إلى تحسين في مجال الفاعلية التعليمية
- محدودية مناقشة المعلم نتائج التقويم مع المعنيين لمتابعة مستوى تقدم المتعلمين
- محدودية تقديم الؤسسة خدمات للارشاد التربوى للمعنيين
موضوع: الاعلان عن نتيجة التقييم الذاتى 
الثلاثاء أكتوبر 30, 2012 9:51 am